看護師転職のプロ、ナースフルでは口コミ・成功体験談でも喜びの声がたくさん!

ナースフルの転職支援は無料!忙しい看護師さん、看護学生さんを強力サポート

ナースフルの転職支援は無料!忙しい看護師さん、看護学生さんを強力サポートナースフルは、とらばーゆ、タウンワーク、リクナビ等で年間100万人以上の転職を支援しているリクルートが運営しています。企業としての信頼感、認知度がしっかりしているので大変心強いですよね。「看護師さんは忙しい」ということ前提で、親身になってアドバイスをしてもらえます。転職支援は無料ですのでぜひこのチャンスを活かしてくださいね。

看護師専門の転職支援サービス「ナースフル」はここが違う!

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看護師専門で転職支援サービスを行っているのがナースフル。
転職のプロ、リクルートが運営する看護師さん専門の人材紹介サービスです。

看護師の転職理由にはどのようなものがあるでしょうか。

・給料が仕事内容と見合わない
・働く施設があまりキレイでない
・託児所がなくて不便
・残業が多すぎる
・スキルアップが望めない
などなど。

こうした気持ちがあなたにも生じているかもしれません。

働く環境のことで自分の希望を言うのなんてワガママかも。。。
などとは思わないでくださいね。

あなたらしく働ける環境が最も大事なんです。
自分のことを大事にできるのは自分ひとりだけ。

そして、他人はそれほどあなたのことを考えていないのです。

ですから、より良い職場を求めて転職行動に出ることは
人生の質を高めることにもつながりますよね。



ナースフルは無料で転職支援サービスを行っていることが大きなメリット。

●転職のプロです。とらばーゆ、タウンワーク、リクナビ等で年間100万人以上の転職支援実績。経験とノウハウが違います。

●看護師専門のキャリアアドバイザーが付きます。「看護師は忙しい」ことは百も承知。
限らた時間の中でどのように転職を成功させるか、しっかりサポートしてくれます。

●好条件の非公開求人が多数。求人紹介会社が選ばれるためには、良質の求人情報を持っていなければなりません。
他社と同じ病院情報では何も強みが出てこないので、ナースフルでは大手の強みとキャリアアドバイザーのネットワークを活かして、
ココだけの非公開求人を紹介してくれます。

●キャリアアップ支援も徹底しています。あなたの「こうなりたい」に合わせたお仕事紹介をしてくれるのも嬉しいですね。


ナースフルは認知度、信頼度もナンバーワン。
転職のプロだから安心感もあります。

業界最大級の求人数を保有しており、一般の求人サイトでは見つからない「優良な非公開求人」がいっぱい 。
転職支援サービスは無料ですので、ぜひ有効活用してくださいね!

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ナースフルが教える良い求人検索のポイント

看護師さんが転職活動を始めるにあたって大きく悩むこと。
それは良い求人をいかに探しだすか、というこの1点に尽きるでしょう。

たくさんの求人情報の中から、自分にとっての一番を見つけるのは結構大変なことなんですよね。
自分の中で考えている優先順位があったとしても、求人情報を見ていると、いろいろと迷いが生じて判断基準があいまいになってしまったり。


求人情報をみて求人条件をどの項目をチェックすればよいのか。
それを以下にまとめておきますね。

●配属先
自分が希望する配属先に配属されるかどうか、求人票からだけではわからないことがあります。
事前(面接のときなど)にしっかり確認する必要があります。

●勤務時間帯・勤務体系
勤務体系(2交代制、3交代制など)のほか、平均残業時間や夜勤の回数などはしっかり事前確認することが大切です。

●基本給、手当、賞与
月収や年収の見通しをしっかり立てることは大切です。賞与の内訳などしっかりチェックを。
転職初年度では日割り計算になったり、賞与なしというケースもあるので気をつけておきましょう。

●労働保険、社会保険
非常勤の場合は適用にならないことも。また個人経営のクリニックなど厚生年金に未加入のこともあるので要チェックです。

●看護職員数、看護配置
職員の数を把握するのと同時に、患者人数に対しての看護師割合もしっかり把握しておきましょう。仕事のボリューム感が見えてきますので。

●看護方式
医療施設の看護に対する考え方、具体的な看護業務のあり方がここに現れてきますね。チームナーシング、プライマリーナーシング、モジュール型看護方式、機能別看護方式など。ぜひ見ておきましょう。

●オンコールの有無、頻度
月平均で何回出勤するか、手当はどうなるか。オンコールがある医療施設では要確認ですね。

●資格取得の支援制度の有無
認定看護師取得など支援制度があるかどうかも気になる項目のひとつ。
在籍年数のことや、そもそも制度利用可能なのか、上司推薦制なのか。
キャリアアプ重視の方はこの項目をしっかり調べておきましょう。

●教育体制、転職時研修の有無
長期のブランクがある方は注目しておきたい項目です。教育体制が充実している施設のほうが安心感があるのは当然ですし、
研修があればスムーズに職場に入ることができるでしょう。

●看護師寮の有無、入寮条件
今すぐ入居できるかなど、面接時に確認が必要です。

●託児所の有無、入所条件
利用枠があるかどうか、入所条件があるのか。保育可能な時間・曜日などはどうなっているか。託児希望の場合は念入りに調べることが必要ですね。
事前に確認しておきましょう。

忙しい看護師さんが転職する流れとは?



ナースフルの転職支援を受けて入職するまでの流れです。

1.まずは登録。インターネットから24時間365日、いつでも登録できます。

2.専任の転職キャリアアドバイザーとの打ち合わせ。看護師求人の希望条件や募集状況などを詰めていきます。
気になっていること、施設側には言いにくいことも、なんでも伝えることがポイントです。

3.あなたが気に入った看護師求人が見つかれば面接、職場見学となります。
転職への面倒な日程調整や諸連絡は、すべて専任の転職キャリアアドバイザーが取り計らってくれます。

4.面接の結果、「この施設でなら新しく出発できる」となれば転職決定です!
施設側には直接言いにくい雇用条件の確認や転職時期の交渉も、
専任アドバイザーが担ってくれるので安心です。

ナースフルで転職を成功させた方の口コミ・成功体験談

ナースフルの転職支援を受けて転職に成功した方々の口コミ、体験談をご紹介。


●26歳・女性・正看護師、保健師
転職理由:「経験は積めたものの、多忙で毎日疲れて帰宅」

新たな仕事に意欲がわき、生活にメリハリも。ほとんど定時終了で、仕事とプライベートのメリハリある生活に。
企業の産業保健師と病院の看護師とは仕事内容も働く環境も違います。



●28歳・女性・正看護師、保健師、ケアマネージャー
転職理由:「人員不足によるオーバーワークで限界を感じ」

仕事はやりがいがあり、私生活も充実。自分でも少し無茶な条件かなと思っていたので、
希望を叶えてくれたキャリアアドバイザーの方には本当に感謝ですね。

面接は3社受け、うち1社に面接にまで同行してくれました。
おかげさまで有給も取りやすく、スタッフがお互いに余裕を持って助け合える職場に転職できました。



● 43歳・女性・正看護師
転職理由:「月3日の希望休みは変更不可。人間関係も…」

希望に合わせた勤務ができる訪問看護に満足。現在は訪問看護ステーションに勤務。
週40時間労働を目安に勤務日を自分で組立ててています。

休みは平日にすることも可能。勤務時間は原則8:30~17:30まで。残業はなし。
今後は、管理者としての時間が増えそうですが、やりがいを感じています。



● 38歳・女性・正看護師
転職理由:「育児で多忙。お休みも給料も少ない。」

初めての老健での勤務。公私ともに充実。現在は老人介護保健施設に勤務。残業はなく、日曜日と別に1日休み。
月給も5万円アップしました。初めての分野ですが、大変やりがいがありますね。
ネットや本で勉強するするなど、すごく前向きになりました。